您应去当地劳动局申请劳动仲裁。《劳动人事争议仲裁办案规则》支持您维护权益。未签合同被解雇，若不及时处理，可能面临工资、补偿无法追回的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应申请劳动仲裁。具体操作：1.准备仲裁材料，包括个人信息、公司情况、仲裁请求等；2.提交书面仲裁申请，或口头申请并记录；3.等待仲裁委审查，补正材料；4.参与仲裁调解或裁决，争取合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若老板愿协商，可尝试达成和解；若不愿，则坚决申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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